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2019-10-16 07:45:12

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  应用,通过先进的信息技术手段,对“菁英人才”提供优质高效的综合服务。第四章申报与审核程序  第十一条在启动奖励申请工作前,市人力资源社会保障部门应会同各行业主管部门,根据我市产业发展状况和人才发展战略规划编制年度奖励申报指南,明确奖励申报的具体条件、申报方式、申报材料、申报时间等内容。责任单位:区人才工作领导小组办公室、各成员单位。

  为推进落实“龙舞华章计划”,建立健全高层次人才综合保障机制,大力优化高层次人才集聚环境。根据前海对境外人才引进的需要,切实做好前海深港现代服务业合作区境外高端人才和紧缺人才认定工作。1编辑:仰双全微信“扫一扫”关注深圳人才工作网(深圳高层次人才网)微信公众账号

  推动落实前海深港现代服务业合作区境外高端人才和紧缺人才认定工作,市前海管理局为前海境外高端人才和紧缺人才认定的责任单位。留学人员来深创业前期费用补贴为建设一支高素质的科技人才队伍,以适应深圳二次创业和经济、社会发展的需要,特制定的鼓励出国留学人员来深创业的规定。  年度奖励申报指南经深圳市产业发展与创新人才奖联席委员会审定后,由市人力资源社会保障部门负责发布。

  对三类“菁英人才”实行不同的人才待遇标准,提供住房安居、创业支持、健康管理、研修资助、联谊交流、子女入学、父母养老等服务。至项资料外,还需提供合法有效的场租发票(查验原件,留存复印件)。  第十三条市人力资源社会保障部门对申报材料进行审查。

  第二章组织管理  第四条设立深圳市产业发展与创新人才奖联席委员会,由市政府主管领导和市人力资源社会保障、发展改革、财政、科工贸信、金融、物流、文化等部门负责人组成,负责审议并决定产业发展与创新人才奖的有关事项。对三类“菁英人才”实行不同的人才待遇标准,提供住房安居、创业支持、健康管理、研修资助、联谊交流、子女入学、父母养老等服务。编辑:仰双全微信“扫一扫”关注深圳人才工作网(深圳高层次人才网)微信公众账号

    第十九条组织实施产业发展与创新人才奖的相关政府部门应按职责分工及时受理和审核,按照规定发放奖励并接受社会监督。至项资料外,还需提供合法有效的场租发票(查验原件,留存复印件)。深青科协长远的发展方向:充分利用社会资源,为广大青年科技工作者及科技企业服务,帮助他们加强与政府单位、金融机构、新闻媒体的沟通,为他们搭筑多方位交流的平台,在全社会营造关心科技人才的氛围,让科技企业和科技人才得到全方位的呵护,迅速成长壮大。

  责任单位:区人力资源局、区发展研究中心。个月结算一次。深圳市青年科技人才协会深圳市青年科技人才协会(简称深青科协)于1996年5月成立,原名“深圳市青年科技工作者协会”,2000年5月更名为“深圳市青年科学家协会”,2006年11月正式更名为“深圳市青年科技人才协会”。

    第七条市财政部门的职责是:  (一)按规定审核奖励专项资金年度使用计划,报市政府批准后,批复使用计划;  (二)按规定办理奖励专项资金拨款;  (三)对奖励专项资金使用情况进行绩效检查。深青科协长远的发展方向:充分利用社会资源,为广大青年科技工作者及科技企业服务,帮助他们加强与政府单位、金融机构、新闻媒体的沟通,为他们搭筑多方位交流的平台,在全社会营造关心科技人才的氛围,让科技企业和科技人才得到全方位的呵护,迅速成长壮大。深青科协的宗旨:遵守宪法、法律、法规和国家政策,遵守社会道德风尚,团结本市青年科技人才以经济建设为中心,促进科技的繁荣和发展,促进科技的普及、推广和交流,促进青年科技人才的成长和提高,维护广大青年科技人才的合法权益,为我市社会主义物质文明、政治文明和精神文明建设服务。

    第十九条组织实施产业发展与创新人才奖的相关政府部门应按职责分工及时受理和审核,按照规定发放奖励并接受社会监督。  第十三条市人力资源社会保障部门对申报材料进行审查。  第十六条市财政部门根据年度奖励方案,按照市人力资源社会保障部门的申请拨付奖励资金。

  年;自主创业人员创业失败的,社会保险补贴最长期限不超过年。第三章申报条件  第九条在深圳市登记注册的企业和相关机构工作连续1年以上,依法缴纳个人所得税,在管理与技术创新等方面有突出贡献的下列人员,可申报产业发展与创新人才奖:  (一)企业高层管理人员,且其所在企业从事的产业属于我市支柱产业、战略新兴产业或现代服务业等鼓励发展的产业;  (二)具有相当规模的总部型企业中层以上管理人员;  (三)经国家、省、市认定的高端专业人才和经市政府批准可以申报的特殊高端专业人才。深圳市自主创业补贴办法〕号)文件精神,制定本办法。

  推进人才强区战略,不断优化人才环境,完善人才激励机制,营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的良好社会氛围,培养造就富有创新精神的人才队伍。深青科协是由共青团深圳市委员会领导下的,面向全市青年科技人才及科技企业提供相关服务的社会团体。产业发展与创新人才奖第一章总则  第一条为进一步完善人才激励机制,优化我市人才发展环境,吸引海内外高层次人才在深圳工作,全面提升城市创新能力,加快国家创新型城市建设,根据《印发深圳市关于〈珠江三角洲地区改革发展规划纲要(2008—2020年)〉的实施方案的通知》(深发〔2009〕17号),制定本暂行办法。

  至项资料外,还需提供合法有效的场租发票(查验原件,留存复印件)。强化服务人才意识,充分调动人才的积极性和创造性,发挥人才在光明新区经济发展和社会建设中的积极作用,大力推进“人才强区”战略的实施。责任单位:区人力资源局、区发展研究中心。

  最高奖励金额为100万元。经认定纳入“菁英计划”的人才即“菁英人才”分为、、三类,类人才为深圳市国家级领军人才及以上级别人才或其他相应层次人才,类人才为深圳市地方领军级人才或其他相应层次人才,类人才为符合一定条件的青年创业项目的创办人或创新团队。对于考查合格、资料齐全和公示无异议的申请人,将其资料上报市或区就业服务机构;对不符合条件的申请人,及时退回其申报资料。

  产业发展与创新人才奖第一章总则  第一条为进一步完善人才激励机制,优化我市人才发展环境,吸引海内外高层次人才在深圳工作,全面提升城市创新能力,加快国家创新型城市建设,根据《印发深圳市关于〈珠江三角洲地区改革发展规划纲要(2008—2020年)〉的实施方案的通知》(深发〔2009〕17号),制定本暂行办法。  第七条市财政部门的职责是:  (一)按规定审核奖励专项资金年度使用计划,报市政府批准后,批复使用计划;  (二)按规定办理奖励专项资金拨款;  (三)对奖励专项资金使用情况进行绩效检查。强化服务人才意识,充分调动人才的积极性和创造性,发挥人才在光明新区经济发展和社会建设中的积极作用,大力推进“人才强区”战略的实施。

  该专项资金的主要用途:一是建立、完善市高机关报技术产业园区留学生创业园;二是对留学回国人员在科技开发、技术成呆转化和产业化方面予以适当资金支持;三是对留学回国人员创办的高新技术企业给予贷款贴息。经认定纳入“菁英计划”的人才即“菁英人才”分为、、三类,类人才为深圳市国家级领军人才及以上级别人才或其他相应层次人才,类人才为深圳市地方领军级人才或其他相应层次人才,类人才为符合一定条件的青年创业项目的创办人或创新团队。责任单位:区人力资源局、区发展研究中心。

    第十条凡有下列情形之一的,不得申请深圳市产业发展与创新人才奖:  (一)不依法纳税;  (二)有不良诚信记录;  (三)有侵犯知识产权行为;  (四)有其他违反法律、法规行为。深青科协的宗旨:遵守宪法、法律、法规和国家政策,遵守社会道德风尚,团结本市青年科技人才以经济建设为中心,促进科技的繁荣和发展,促进科技的普及、推广和交流,促进青年科技人才的成长和提高,维护广大青年科技人才的合法权益,为我市社会主义物质文明、政治文明和精神文明建设服务。对审核不合格的的申请人,及时回复街道劳动保障事务所并说明理由。

  年月日起执行年月日后领取营业证照并在我市履行纳税义务的实体。  第十四条市人力资源社会保障部门会同行业主管部门编制产业发展和创新人才奖的年度奖励方案,并提交深圳市产业发展与创新人才奖联席委员会审定。对三类“菁英人才”实行不同的人才待遇标准,提供住房安居、创业支持、健康管理、研修资助、联谊交流、子女入学、父母养老等服务。

  深圳市自主创业补贴办法〕号)文件精神,制定本办法。是中国青年科技工作者协会、广东省青年科学家协会的地方组织,是深圳市青年联合会的团体会员。推进人才强区战略,不断优化人才环境,完善人才激励机制,营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的良好社会氛围,培养造就富有创新精神的人才队伍。

    第七条市财政部门的职责是:  (一)按规定审核奖励专项资金年度使用计划,报市政府批准后,批复使用计划;  (二)按规定办理奖励专项资金拨款;  (三)对奖励专项资金使用情况进行绩效检查。第七章法律责任  第二十条申报人及其所在单位提供虚假申报材料或申报人有不缴、少缴应纳税款行为的,经查实后,取消申报人的受奖资格;已经获取奖励的,对奖励金及利息予以追缴;涉嫌犯罪的,移送司法机关依法追究刑事责任。对审核不合格的的申请人,及时回复街道劳动保障事务所并说明理由。

  编辑:仰双全微信“扫一扫”关注深圳人才工作网(深圳高层次人才网)微信公众账号以能力和业绩为导向,采取标准化人才认定的方式。至项资料外,还需提供带动就业证明资料,包括招用本市登记失业人员年以上的劳动合同、就业登记证明、缴纳社会保险清单、工资支付凭证(工资表)等(查验原件,留存复印件),以及纳税证明(但申请创造就业岗位奖励的除外)。

  元,第二年元,第三年元,月实际租金低于月场租补贴限额的,按实际租金给予补贴。第二章组织管理  第四条设立深圳市产业发展与创新人才奖联席委员会,由市政府主管领导和市人力资源社会保障、发展改革、财政、科工贸信、金融、物流、文化等部门负责人组成,负责审议并决定产业发展与创新人才奖的有关事项。深圳市罗湖区人民政府印发关于实施高层次产业人才“菁英计划”的意见及三个配套文件的通知〕号年月日”产业,以及深圳市确定的战略性新兴产业和未来产业为重点领域,开展高层次产业人才的培育、引进、认定和服务。

  第二章组织管理  第四条设立深圳市产业发展与创新人才奖联席委员会,由市政府主管领导和市人力资源社会保障、发展改革、财政、科工贸信、金融、物流、文化等部门负责人组成,负责审议并决定产业发展与创新人才奖的有关事项。至项、第项资料外,还需提供营业证照注销登记的证明(查验原件,留存复印件)以及失业证。深圳市自主创业补贴办法〕号)文件精神,制定本办法。

  推进人才强区战略,不断优化人才环境,完善人才激励机制,营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的良好社会氛围,培养造就富有创新精神的人才队伍。强化服务人才意识,充分调动人才的积极性和创造性,发挥人才在光明新区经济发展和社会建设中的积极作用,大力推进“人才强区”战略的实施。编辑:仰双全微信“扫一扫”关注深圳人才工作网(深圳高层次人才网)微信公众账号

  各行业主管部门是产业发展与创新人才奖的协助管理部门。深圳市青年科技人才协会深圳市青年科技人才协会(简称深青科协)于1996年5月成立,原名“深圳市青年科技工作者协会”,2000年5月更名为“深圳市青年科学家协会”,2006年11月正式更名为“深圳市青年科技人才协会”。第六章监督管理  第十八条申请人和申请单位应如实提供申报材料,对材料的真实性和准确性负责。

    第二条设立深圳市产业发展与创新人才奖,奖励我市在产业发展与自主创新方面做出突出贡献的创新型人才。强化服务人才意识,充分调动人才的积极性和创造性,发挥人才在光明新区经济发展和社会建设中的积极作用,大力推进“人才强区”战略的实施。是中国青年科技工作者协会、广东省青年科学家协会的地方组织,是深圳市青年联合会的团体会员。

  推动落实前海深港现代服务业合作区境外高端人才和紧缺人才认定工作,市前海管理局为前海境外高端人才和紧缺人才认定的责任单位。责任单位:区人才工作领导小组办公室、各成员单位。第二章组织管理  第四条设立深圳市产业发展与创新人才奖联席委员会,由市政府主管领导和市人力资源社会保障、发展改革、财政、科工贸信、金融、物流、文化等部门负责人组成,负责审议并决定产业发展与创新人才奖的有关事项。

  第八章附则  第二十二条本暂行办法由市人力资源社会保障部门负责解释。产业发展与创新人才奖第一章总则  第一条为进一步完善人才激励机制,优化我市人才发展环境,吸引海内外高层次人才在深圳工作,全面提升城市创新能力,加快国家创新型城市建设,根据《印发深圳市关于〈珠江三角洲地区改革发展规划纲要(2008—2020年)〉的实施方案的通知》(深发〔2009〕17号),制定本暂行办法。经认定纳入“菁英计划”的人才即“菁英人才”分为、、三类,类人才为深圳市国家级领军人才及以上级别人才或其他相应层次人才,类人才为深圳市地方领军级人才或其他相应层次人才,类人才为符合一定条件的青年创业项目的创办人或创新团队。

    第十三条市人力资源社会保障部门对申报材料进行审查。年;自主创业人员创业失败的,社会保险补贴最长期限不超过年。推进人才强区战略,不断优化人才环境,完善人才激励机制,营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的良好社会氛围,培养造就富有创新精神的人才队伍。

    第十二条符合产业发展与创新人才奖申报条件的人员,可在规定时间内通过其所在单位向市人力资源社会保障部门申报本年度产业发展与创新人才奖。逐步建立科学、规范的人才评价体系,大力吸引各类高层次人才来新区创新创业。  年度奖励申报指南经深圳市产业发展与创新人才奖联席委员会审定后,由市人力资源社会保障部门负责发布。

    年度奖励申报指南经深圳市产业发展与创新人才奖联席委员会审定后,由市人力资源社会保障部门负责发布。深青科协是由共青团深圳市委员会领导下的,面向全市青年科技人才及科技企业提供相关服务的社会团体。  第八条市行业主管部门的职责是:  (一)会同市人力资源社会保障部门编制年度奖励申报指南;  (二)会同市人力资源社会保障部门编制年度奖励方案。

  对审核不合格的的申请人,及时回复街道劳动保障事务所并说明理由。留学人员来深创业前期费用补贴为建设一支高素质的科技人才队伍,以适应深圳二次创业和经济、社会发展的需要,特制定的鼓励出国留学人员来深创业的规定。万元以下(含万元)的小型企业,或从事个体经营(包括个体工商户和个人合伙经营)的,根据其带动本市登记失业人员就业和纳税情况,按每带动一名失业人员就业给予每年元标准的税费补贴,每户每年补贴最高限额为元,年实际纳税额(不包括实际减免税额)低于补贴金额的,按实际纳税额给予补贴。

  深青科协是由共青团深圳市委员会领导下的,面向全市青年科技人才及科技企业提供相关服务的社会团体。第三章申报条件  第九条在深圳市登记注册的企业和相关机构工作连续1年以上,依法缴纳个人所得税,在管理与技术创新等方面有突出贡献的下列人员,可申报产业发展与创新人才奖:  (一)企业高层管理人员,且其所在企业从事的产业属于我市支柱产业、战略新兴产业或现代服务业等鼓励发展的产业;  (二)具有相当规模的总部型企业中层以上管理人员;  (三)经国家、省、市认定的高端专业人才和经市政府批准可以申报的特殊高端专业人才。对于考查合格、资料齐全和公示无异议的申请人,将其资料上报市或区就业服务机构;对不符合条件的申请人,及时退回其申报资料。

  第六章监督管理  第十八条申请人和申请单位应如实提供申报材料,对材料的真实性和准确性负责。  年度奖励申报指南经深圳市产业发展与创新人才奖联席委员会审定后,由市人力资源社会保障部门负责发布。责任单位:区人力资源局、各成员单位、社会组织。

  至项资料外,还需提供合法有效的场租发票(查验原件,留存复印件)。深青科协是由共青团深圳市委员会领导下的,面向全市青年科技人才及科技企业提供相关服务的社会团体。从2000年起市财政每年安排1000万元、科技三项经费每年安排2000万元,作为支持出国留学人员来深创业资金。

  至项资料外,还需提供带动就业证明资料,包括招用本市登记失业人员年以上的劳动合同、就业登记证明、缴纳社会保险清单、工资支付凭证(工资表)等(查验原件,留存复印件),以及纳税证明(但申请创造就业岗位奖励的除外)。《关于印发深圳市产业发展与创新人才奖暂行办法的通知》(深府〔2006〕2号)、《关于印发深圳市产业发展与创新人才奖暂行办法实施细则的通知》(深府办〔2007〕50号)同时废止。  对提供虚假材料申报奖励的申报人及其所在单位,由市人力资源社会保障部门将有关情况分别提交市个人信用征信机构和市企业信用信息中心,并取消该申报人3年内评奖的资格。

    第十二条符合产业发展与创新人才奖申报条件的人员,可在规定时间内通过其所在单位向市人力资源社会保障部门申报本年度产业发展与创新人才奖。第二章组织管理  第四条设立深圳市产业发展与创新人才奖联席委员会,由市政府主管领导和市人力资源社会保障、发展改革、财政、科工贸信、金融、物流、文化等部门负责人组成,负责审议并决定产业发展与创新人才奖的有关事项。深青科协是由共青团深圳市委员会领导下的,面向全市青年科技人才及科技企业提供相关服务的社会团体。

  .自主创业人员实现自主创业并持续正常经营的,其本人已按规定缴纳社会保险费的,按市劳动保障部门公布的当年企业最低缴交社会保险费标准给予社会保险补贴,其个人应缴交的社会保险费仍由其本人承担。  第五条市人力资源社会保障部门是产业发展与创新人才奖的主管部门,市财政部门是产业发展与创新人才奖奖励资金的监管部门。产业发展与创新人才奖第一章总则  第一条为进一步完善人才激励机制,优化我市人才发展环境,吸引海内外高层次人才在深圳工作,全面提升城市创新能力,加快国家创新型城市建设,根据《印发深圳市关于〈珠江三角洲地区改革发展规划纲要(2008—2020年)〉的实施方案的通知》(深发〔2009〕17号),制定本暂行办法。

  .本市登记失业人员在领取失业救济金期间创业的,凭营业执照到失业保险机构申请一次性支付余下期限应当领取的失业救济金。  第二十一条组织实施产业发展与创新人才奖的相关部门及其工作人员不按本暂行办法履行职责或不正确履行职责的,依法追究行政责任;涉嫌犯罪的,移送司法机关依法追究刑事责任。根据前海对境外人才引进的需要,切实做好前海深港现代服务业合作区境外高端人才和紧缺人才认定工作。

    第三条产业发展与创新人才奖按照自愿申报、严格审核的原则进行评审,每年评审一次,对获奖人员给予奖励。  对提供虚假材料申报奖励的申报人及其所在单位,由市人力资源社会保障部门将有关情况分别提交市个人信用征信机构和市企业信用信息中心,并取消该申报人3年内评奖的资格。实现高层次产业人才研究成果、专业意识和敏锐判断向对策建议的转化。

  以能力和业绩为导向,采取标准化人才认定的方式。至项资料外,还需提供合法有效的场租发票(查验原件,留存复印件)。  第十条凡有下列情形之一的,不得申请深圳市产业发展与创新人才奖:  (一)不依法纳税;  (二)有不良诚信记录;  (三)有侵犯知识产权行为;  (四)有其他违反法律、法规行为。

  产业发展与创新人才奖第一章总则  第一条为进一步完善人才激励机制,优化我市人才发展环境,吸引海内外高层次人才在深圳工作,全面提升城市创新能力,加快国家创新型城市建设,根据《印发深圳市关于〈珠江三角洲地区改革发展规划纲要(2008—2020年)〉的实施方案的通知》(深发〔2009〕17号),制定本暂行办法。  对提供虚假材料申报奖励的申报人及其所在单位,由市人力资源社会保障部门将有关情况分别提交市个人信用征信机构和市企业信用信息中心,并取消该申报人3年内评奖的资格。  第三条产业发展与创新人才奖按照自愿申报、严格审核的原则进行评审,每年评审一次,对获奖人员给予奖励。

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